Новый рекорд средней зарплаты у выпускников университетов

По данным исследования базовой структуры заработной платы, проведенного Министерством здравоохранения, труда и социального обеспечения Японии, средний уровень заработной платы у выпускников университетов на первом в жизни постоянном рабочем месте в 2017 году повысился на 2700 йен (1,3%) по сравнению с предыдущим годом и составил 206 100 йен, это рекордный уровень за все прошлые годы. Рост этого показателя продолжается четвёртый год подряд. В условиях низкой рождаемости и старения населения наблюдается растущая нехватка рабочей силы, и тенденция заманивать выпускников университетов на рабочие места более высокой заработной платой распространяется на все отрасли производства.

Если посмотреть на предприятия разного масштаба, то крупные фирмы (1000 работников и более) нанимали новых сотрудников на 2% дороже, за 211 000 йен в месяц, средние (100-999 работников) – на 0,7% дороже, за 202 500 йен, и мелкие (10-99 работников) – на 0,3% дороже, за 199 600 йен в месяц, так что рост заработной платы на первом рабочем месте заметнее всего в крупных компаниях.

Разница в заработной плате на первом месте работы между мужчинами и женщинами составила 7400 йен в пользу мужчин. У мужчин этот показатель перевалил за 200 000 йен в 2008 году, а у женщин – на восемь лет позже, в 2016 году. В 2017 году первая заработная плата женщин выросла на 4100 йен (2,1%), до 24 100 йен, у мужчин – на 1900 йен (0,9%), составив 25 900 йен, так что разница между оплатой труда снизилась наполовину по сравнению с ситуацией десятью годами ранее, до 3700 йен.

Выпускники старшей школы стали получать на 0,5% больше, 162 100 йен. У мужчин заработная плата повысилась на 0,4% до 164 200 йен, у женщин – на 0,8%, до 158 400 йен, так что разница в оплате труда уменьшается и в этой категории.

Фотография к заголовку: PIXTA