收入不穩定，負擔過重

讓我們思考一下現在的法庭譯員面臨什麼問題。

第一，收入不穩定。造成這個問題的原因是結構性的。即使入選了後備譯員名單，也不知道哪天才能接到翻譯任務。因此，許多人還兼職做其他口譯、筆譯和外語老師。另外，不能就勞務費問題展開交涉。由於目前沒有譯員工會，所以即使法院隨意減少勞務費，也不會提前通知譯員。由於標準不明確，所以甚至無法判斷勞務費是不是按照譯員水準高低來定的。

第二，譯員負擔過重趨於常態化。譯員是人而不是機器。開庭前做完筆譯後，開庭時通常還要連續口譯1小時左右。如果是舉行連日開庭的法官審判，時間長、書面翻譯材料增多，導致睡眠時間只有3、4個小時的譯員不在少數。問卷調查中，有譯員提出「希望開庭過程中能夠允許喝點水」「希望法院提供譯員休息場所」。

第三，對譯員工作缺乏理解。法院選用的法庭譯員似乎被認為「不能出現誤譯」。但口譯是免不了出現失誤的。要不然，你可以試一試，連續說上1個小時自己的第一語言（最擅長的語言）。恐怕任何人都會感到疲憊，自然而然就會出現一些失誤。那麼，期待譯員翻譯1個小時不出現任何誤譯和漏譯根本就是不切實際的。莫如說，法院應該認識到「口譯肯定會出現失誤」，因此提醒譯員「開庭過程中感覺有誤譯請及時更正，如果感到疲憊可以申請休息一下」。另外，在審理社會關注度高的案件時，常常有記者旁聽，他們有時會寫一些專對法庭譯員「誤譯」挑刺的文章。沒有「誤譯」當然最好不過。但對於只能依靠技能和信用生存的自由業者而言，媒體的指責會對心理和經濟收入造成嚴重打擊。指責「誤譯」是一件輕而易舉的事情，但希望批評者能思考一下「為什麼會出現誤譯」。