Современный взгляд на Японию

заработная плата

Последние
Крупные японские компании снова подняли зарплаты более чем на 5% в 2026 годуАналитика | 17. 08. 2026
«Весенние наступления» 2026 года: ответить на тенденцию роста прибавок к зарплатам политикой, способствующей благотворному экономическому циклуАналитика | 28. 04. 2026
Проблемы занятости в аниме-индустрии Японии: в поиске справедливости и устойчивостиАналитика | 27. 04. 2026
Весенние переговоры о заработной плате 2026 года: по результатам первого раунда договорились и повышении заработной платы на 5,26%Аналитика | 28. 03. 2026
Средняя годовая зарплата в частном секторе в Японии достигла рекордной отметки в 4,775 млн йен, наиболее высокооплачиваемые отрасли – электроэнергия, газо- и водоснабжение с доходом 8,32 млн йенАналитика | 18. 10. 2025
Эпоха стартовых зарплат в 300 тыс. йен: распад равных стартовых условий по отраслям и обеспечение кадров при нехватке рабочих рукАналитика | 22. 04. 2025
Цены на продукты питания с апреля 2025 года выросли более чем на 4000 наименований – влияние роста затрат на рабочую силу и логистикуАналитика | 12. 04. 2025
Почему в Японии такой низкий уровень годового дохода? Аналитика | 18. 02. 2025
Разрыв в заработной плате между мужчинами и женщинами в Японии: рейтинг префектурАналитика | 29. 09. 2024
Зарплаты и капиталовложения, а не интересы акционеров и рост дивидендов, должны стать приоритетами для японских компанийАналитика | 14. 06. 2024
Весеннее повышение заработной платы в Японии в 2024 году на 5,28%: самый высокий уровень за 33 годаАналитика | 24. 03. 2024
Итоги «весенних наступлений» профсоюзов и изменения оплаты труда в Японии: повышение зарплат докатилось до малых предприятий, но чтобы рост стал ощутимым, усилия следует продолжатьАналитика | 28. 12. 2023
Весенние переговоры между профсоюзами и бизнесом: значительное повышение заработной платы на 3,91%Аналитика | 04. 06. 2023
В Японии впервые за восемь с половиной лет отмечено снижение реальной заработной платыАналитика | 15. 01. 2023
Несмотря на призывы правительства, руководство компаний исходит из принципа «нет роста – нет повышения заработной платы»Аналитика | 17. 09. 2022
Рекордное увеличение минимальной почасовой оплаты труда: угонится ли рост зарплаты за повышением цен?Аналитика | 13. 08. 2022
80% японских компаний намерены выплатить зимние премии: несмотря на эпидемию коронавируса, этот показатель растёт второй год подрядАналитика | 14. 12. 2021
Примерно 50% компаний в Японии стремятся повысить заработную плату: проблема нехватки рабочих рук сохраняется Аналитика | 07. 12. 2021